【精华】工作日记范文汇编五篇
已到了一天的末尾，相信大家这一天里都收获颇丰吧，让我们一起认真地写一篇日记吧。日记怎么写才不会千篇一律呢？下面是小编帮大家整理的工作日记5篇，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
工作日记 篇1
实习的第一站是在内科，前两个星期是内分泌及心血管内科，后面四个星期是消化内科。内科相对来说比较忙，天天有做不完的事情，都是老年病人。
早晨6点起床，上厕所，洗脸刷牙，吃早饭，奶黄包或者是猪肉芹菜水饺。骑自行车去医院，20分钟左右，塞着耳塞，音量调到8.到了先换衣服，然后是做晨间护理，刷床，叠被子，整理病房，这是病人比较不喜欢的事情，其实我们也不喜欢，但是没有办法。之后去跟着老师输液，老年病人静脉脆，一般一个早上，我打上四五个差不多了。然后就是无止境的换瓶，跑来跑去，一个早上，都在走。到10点多我就饿了，靠喝水增加能量。有时候来新病人了会去做入院评估和入院宣教，但是有时候一上午来个三四个，评估的问题和入院宣教都是一样，讲多了自己都恶心了。十一点半洗手下班。
电梯下到一楼，买份快餐。我常吃海带，缸豆，鸡翅或者大排。拿去寝室里，吃好了就睡觉，两点钟上班，下午比较空，基本上是跟着护理班去量体温，画体温单。然后写交-班，老师改过后抄好。就没什么事了。但是也快下班了。带教老师天天会布置一道题，回家要做好，记住，为了作业，我还特地在网上买了本厚厚的内科护理学。
就快出科了，要写出科实习小结了。回想在内科的一个月，我迷惘过很久，打针打不进的时候，病人开空调不愿意关窗户的时候，一下午都在换病人尿湿的床单的时候。也对生命怀疑过。糖尿病病人，饿了只能在病房里啃黄瓜，吃多了怕血糖太高而昏迷，吃少了，怕低血糖而死亡。脑梗病人才四五十岁就偏瘫。慢支的阿公整天插着鼻导管，中午吃稀饭豆腐，一点都不营养。看着胃癌病人的尸体从我身边经过，心里真的很绝望。
有些年轻的护士，我称呼她老师，然而她们为人师表却实在该被谴责。面无表情，跟她说话仿佛没闻声，向她微笑，似乎没有看见。任何时候，都是人家欠她三百万的`表情。
周六的时候脚被开水烫了，病人床头柜上的一杯茶，泡了两分钟，就翻到我的脚上，起了好多水泡，小邱老师帮我涂了牙膏，坚持到晚上回家。
还有五天就出科了，关于我的内科生活，就记录这么多。我要感谢我的患者，他们很配合的让我做治疗，俗话说，病人就是老师。希望下一站，一切顺利。
工作日记 篇2
20xx年xx月xx日 天气 中雨
在多数人的人认识中，仓储部门较之其他部门的重要性更弱，其实不然，在公司实习的一个月时间内，我强烈感受到了仓储管理的重要性。在一个公司中，库存起着如下4个作用：
1、使公司有可能达到规模经济；
2、平衡供求；x、使制造专业化成为可能；
3、保护公司少演戏需求和订货周期的影响；
4、在分配渠道在的.关键界面间起缓冲器作用。 从某种意义上讲，仓储管理在物流管理中占据着核心的地位。这是因为库存总是出现在物流各环节的接合部，例如采购与生产之间，生产的初加工与精加工之间，生产与销售之间，批发与零售之间，不同运输方式转换之间等等。仓储是物流各环节之间存在不均衡性的表现，库存也正是解决这种不均衡性的手段。所以公司要想取得良性发展，仓储环节不容忽视。
工作日记 篇3
早上回来，要加总把昨天过秤的货的重量，因为这批货就是由我来跟的，所以制表和输入数据的工作就由我一个人来做了！做好后打电话告诉老板总数！还有明天必需要做的'编制凭证。昨天回来的货，今天就要加工了，所以下午我要回厂里称切出来废料，并记录下来！记录下来后，回办公室输入到电脑。今天感觉过得很充实！
工作日记 篇4
6月25日
今天是我到公司实习的第一天，很兴奋,也很紧张。
早上，我早早地来到了公司。因为是第一天，所以不能迟到。到了公司，看到很早就忙碌起来的职员，自己也感到干劲十足。等到公司的主要成员都来了，我做了个简要的自我介绍,简单的介绍了一下自己，然后我被安排到了公司的人力资源部。
人力资源部办公室不大,但是坐了5个人,包括了我,王经理也跟我们一个办公室,大家似乎都没有距离。同事对我都很友好。中午跟他们一起吃饭,聊了很多。
由于是第一天上班,并没有做什么工作,但是觉得过的很充实，接下来要好好努力了!
6月26日
今天是实习的第二天，我早早地起床到了公司，等着领导给安排工作。到了公司，发现人来的还不多，决定先打扫下卫生。于是把办公室打扫了一遍，把办公室弄的干干净净的。办公室其他人看到后纷纷夸奖我懂事，心里真的很开心。
过了一会，王经理来了，王经理他给我们简单的安排了一下工作任务。他让我们把整个公司的员工的资料整理一下，然后把整理的资料和公司电脑上的资料进行核对。虽然这项工作很简单，但是我们都没有一点点的马虎。我们一份一份认真的完成，整整做了了一天。感觉挺充实的。
在做这项工作的时候，我感觉在大学的时候学的理论知识和现在做的工作不大一样。感觉自己还有很多东西要学。
今天的工作虽然很简单，但是觉得挺充实的一天。
6月27日
今天是我来到公司工作的第三天，领导也没有安排具体的工作。我们还是和昨天一样整理一些公司的资料。
我还利用空余时间，看了一些公司的发展资料，对公司多多少少有了一定的了解。我们公司初期的规模，人手又少，人事方面是老板说了算，几乎没设人力这个部门。老板亲自面试员工、亲自制定薪酬标准、亲自派发奖金红包等等，就如同现实中的很多中小企业，特别是中小零售业的管理情况。公司并没有发展到课本里所讲的战略性人力资源管理，现在还仅停留于普遍存在我们国家各企业单位的事务型人力资源。人员招聘、定编定员、绩效管理、员工培训等全是人力资源部的事：部门、车间缺人找人力，人员不合格埋怨人力，绩效等级评定不公平投诉人力，甚至管道堵了，电插座坏了都找人力……人力资源部就像一个救火队，整天忙于事务性的工作。
我认为人力资源真正的理想状态是各业务部门主导成为人力资源管理的责任主体和前沿阵地。因为人力部门不可能比其他部门更了解他们的部属。这就要求公司各部门的主管都要成为优秀的人力资源管理者，比如公司可以特别组织各部门经理进行培训。这样，人力部门才有可能腾出手来做更又价值的工作，进而成为各部门的战略伙伴，并且真正成为公司里作出战略规划的决策层。
6月28日
这几天公司有几个岗位在招人，有几个刚毕业的大学生来公司面试，我也跟着经理去面试了。
面试在相对比较轻松的氛围中进行，王经理问了几个问题，例如自我介绍，为什么要选择我们公司，以及简单的几个专业问题，几个大学生都或多或少有点紧张，不过还好都表现得可以，经理就叫他们回去等通知。
发现刚毕业的大学生和已经工作几年的面试者有着较大的差别。很多应届毕业生没有经历社会生活的磨炼，难免有时眼高手低，没有一个相对现实可行的自我定位，因此导致就业心态浮躁，致使求职屡屡碰壁。
回想自己学校的情况，很多学生大学四年中对自己的职业发展缺乏清晰的规划，面临选择时，难以作出真正适合自身情况的选择。这是对我们在毕业择业时极为不利的。
通过这几天专业调查和专业实践，所学到的和接触到的给人以启发，对我们这些刚毕业的学生，对以后要从事的职业岗位进行全方位的了解，不仅是接触了解社会，更是提高自身的好机会，对适应社会是很有裨益的。
7月1日
昨天参加了公司对应聘人员的面试，当然是作为一个辅助性的角色，做一下发言记录和后勤服务。当然，在这个过程也发现当代大学生面试中的一些问题，引起了我的思考。
大学生作为天之骄子，刚从学校出来总是带着一份高傲。这种高傲主要表现在不能摆正心态，不能放低自己。现在大学生如果在毕业求职中能够把自己的心态或者姿势放低，将更加有利于找到一份好的工作。从我最近的实习感觉来说，当我们带着满肚子的大学理论知识来到公司进行工作时，大部分用不上，都要你慢慢的和同事、领导学习。所以说大学生毕业刚出来就要有一个学习的态度去找工作。一个好的公司发展平台要比你的工作重要的多。
现在作为市场经济，作为应届生的第一份工作越来越不可能是他终身的工作，所以积累经验就很重要了。找一一个好的发展平台，多学习知识，从基本做起，踏实认真，这样才能积累丰富的经验，才会有更好的发展。
想到自己即将毕业，今后的路应该怎么走，真的应该好好地思考规划一下。
7月2日
今天一上班，王经理就让我把前两天招聘过程中面试过程的记录遇到的问题也进行汇总，来一个评估。整个公司的招聘我是作为一个观察者、学习者身份出现的，并没有亲历整个招聘的过程。其中由于做到后勤的服务，面试那一环节我经历的最好，对公司存在的问题我也简单的总结一下，更有利于公司一个面试工作的改进。
首先，公司没有举行笔试，只是经过简历的筛选后直接进行了面试。虽然减少了笔试的环境会减少招聘的开支，但是不利于我们通过对笔试试题的设计筛选一部分人员。
其次，公司这次招聘的人员不利于用无领导小组的面试的方式来进行面试。固然无领导小组讨论更能检测一个人的能力，但是针对我们这次的招聘计划，圆桌会议可能更有利于我们挑选适合我们的人才。
最后，面对应聘人员进行公司情况宣讲时，没有很好的把我们的公司状况介绍清楚，特别是企业文化那一环节。如果招进来的人员不认同你的企业文化的话，那么在以后的工作中尼要用很大的力气去纠正。企业文化在招聘人员时是一个不能缺少的环节 ，而且在企业招聘中也越来越发挥着重要的作用。
以上问题我都做了分析，并上网查了资料，找到一些解决方法，还有不清楚的准备向王经理求教。
7月3日
招聘工作到今天终于告一段落了。今天，我去王经理那请教了一些有关工作中相关人管的事情，和公司同事聊到了人力资源管理的发展前景和作为一个HR管理人员应该具备哪些素质，才能够把这个工作做得很好。在网上查了一些资料，整理了一下。
人力资源人员要具备：
具备公正、忠信、坚定勇敢的意志力。对于人力资源人员来说，只有公正才可以做到无私，才能够客观地对人力进行评估、确定，在选拔、推荐、使用人才时坚持“唯才是用”的原则。还要具有坚定勇敢的意志力才能使自己在人力资源的构造过程和开展自己的工作中，承受来自于各方面的压力和挑战来坚持公正、忠信的.原则。
具备广博的社会科学知识。一方面可充分利用各种社会科学知识或方法，对人性的分析判别提供技术保证。另一方面，一个人力资源的负责人同时要和不同专业、不同领域的人员接触相处，广博的社会科学知识有助于提高对各种人才以及各类人才和不同层次的人才进行验核判别，也有利于人力资源建立广泛的社会关系，为建造单位或组织所需的人力资源库营造条件。
具备实现人力资源有效管理的专业知识和职业能力。这些知识和能力包括：人力资源规划管理和人力资源管理手册设计的能力;职位分析和绩效考核管理能力;薪酬与福利管理能力;人力资源开发、培训能力;人事制度管理能力。当然，作为人力资源经理还应具备组织能力、领导能力、表达能力、自信力(以及对人力资源管理工作的兴趣或爱好)等其它素质能力。
7月4日
今天到了公司，王经理让我陪他和部门的其他同事一起去参观工地，做一下调查。这个工作很简单，也很有趣，
来到工地后，工地主任看到王经理来，赶紧过来握手、寒暄，我作为一名实习人员对车间充满了好奇，东看看、西看看，像是在探秘似的。
主任把工地员工的考核表拿给王经理看，我看看密密麻麻的上面记录着许多的东西。上班，休息···好多的东西，李主任顺势让我把考核表拿着，这张绩效考核表一下子吸引了我的兴趣，让我联想起了人力资源管理中的绩效考核这一部分，这次是我脱离书本后第一次接触到实际公司的绩效考核制度，和我学的有很多相同，也有略微的差异，这让我异常兴奋。参观了一会，我们就回办公室了。
回家后我又把人力资源六大模块中的绩效考核这一块大概地看了一下，收益匪浅。
理论与实际，第一次感受到。
7月5日
今天到了公司，听同事说，王经理要给我们做报告。我还同学都高兴的不行。王经理的讲座主题是工资方案的制定。
王经理这次讲座主要是让我们了解人力资源的理论。听了王经理的讲座，我感觉一些知识挺熟悉的。经理告诉我们是否知道这些理论并不是最关键的，关键的是能不能把这些理论用到工作中。我们做为人力资源管理专业的学生，学了很多人力资源的理论，这有利于我们更好地溶入工作，在接触实践的时候能够更好地理解这些做法，并且更快地上手。但在学习中，要将这些理论学深学透，化为自己的心得，自己的思维方式，而不是只知道皮毛，只有这样才能真正把理论溶入实践。
讲座是在所有人力资源部职工之间进行的，大家都听得很认真，毕竟在老大面前要认真一点，同时这也是对自己专业很有帮助的。
讲座完后，大家就在一起讨论，不懂的向王经理提出问题，王经理也都一一做了解答。由于我的专业是劳动与社会保障，我向他询问了一些关于员工保险的问题，养老保险，工伤保险等，经理很耐心地解答了我的问题，由于公司主要从事建筑安装工作，一线员工经常受伤，经理就重点给我讲了工伤保险这一方面，虽然有些专业知识不是很清楚，但是还是学到而来很多。
7月8日
实习的日子还真是过得快，很快这都是第三个星期了。前两个星期，我渐渐融入了这个集体，感受到了很多，学到了很多。
今天需要总结一下前两周来的收获。以便今后更好地实习工作。
最大的感触就是学校和社会是完全不同的两个场所。在学校，老师会按照学校的教学计划进行教学，这其中变化的因素很小，但是在实际工作中，各种情况交织在一起，需要考虑很多的问题，并不是那么单一的，任何一个因素的变化可能都会影响到整个工作计划的实施，所以，在实际工作中药结合多方面的情况，全面考虑，统筹协调。通过实习中接触到实实在在的工作，全面提升自己的能力，锻炼自己。
7月9日
今天我还是和以前一样，早早地起床，早早的来到了公司帮着他们干一些力所能及的事。
我仍像前几天那样学习着人力资源管理的相关知识，通过这一段时间的实习工作，我渐渐对我将要从事的工作—人力资源管理有了大概地认识。
人力资源管理分为六大模块：人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、考核与评价、薪酬与福利管理、劳动关系 。每一个模块都是人力资源管理工作必不可少的重要部分。每一个模块都各有侧重点，都有各自的实施方法。
随着我对这些知识学习的不断深入，我渐渐发现我在学校学的那些知识简直就是凤毛麟角，真正运用到实际工作中还要很长的路要走。
工作日记 篇5
今天早上醒来时不到6点，我看手机时间是5点57。天已经亮了，但天气却有几分阴冷，我妈为了让我和弟弟避免受寒，所以我们穿上了秋天的衣服。
出来后，那真是一个冷字了得，室内外温差差不多有二十度，坐在电动车上，真是有冬天来了的感觉。即使是穿的衣服都很厚，但是寒风凛冽，份外刺骨，使得手脚冰冷。
我们的目的地在一个叫阿林家园小区3号楼的楼顶上，到了以后就要通过一个爬梯顺着爬上去，差不多是垂直的3米高，看着这个的时候我真是有几分胆怯，不过咬紧牙关一直爬上去，就来不及有害怕的反应，我终还是上到工作场地上面了！
在这里，我和弟弟的工作任务就是打扫卫生使楼顶扫干净。不过在这个楼顶上什么都有，数不尽的石头，几米长的水管，矿泉水瓶子，但是最主要的是泥土不太好清理。我父亲的工作是把太阳能热水器下支座的水泥敲碎，这是一个大工程，楼顶上大约有30个左右，每个四条腿，一个腿一分钟左右，这就是两小时，我和弟弟同样要把这些东西都打扫干净利落。
在这里，遍地都是太阳能热水器，以及家家户户的电线电缆，扫起来十分不方便。有时候，有一些人会没有把太阳能里的水放尽，导致有很多水溢出来，就使得工作更困难了！最主要的是在这里没有地方扔垃圾，所以有一个居民就让我把这些东西扔到对面空场地上，这里差不多有6米左右，三四个人先是一块一块扔石头，不过太费事，后来从底下住户那里借用塑料袋装满垃圾再扔过去，这十分费力气，而且一切都是耗费大量时间的。
太阳也已经升起来了，这时候穿的衣服厚了，我们十分的热，所以逼不得已我爸爸就下去买了一扎矿泉水，这真是来的很及时。
在刚开始时，我有一些小激动，直至后来我就已经麻木了，也管不着时间的流逝，与弟弟一起不停的打扫。当我们打扫差不多以后，一看时间也已经过了11点，我们打扫卫生的时间差不多有四小时吧！
于是我们决定回家，原本以为我们会买饭吃，结果因为母亲舍不得花钱，所以就这样准备直接回家再做饭了！在中午十二点不到时，我们终于回来了。
回到了家中，突然发现，原来休息是如此美好，看来只有努力学习，找个好工作，才能避免我们每天用力气干活的日子。学习，比起这个工作是如此轻松。而且我明白了钱是如此难挣，看来以后都要节约用钱了！
我们吃完饭1点以后就准备睡觉，计划接着在15点左右准备在太阳不那么晒的情况下，继续今天的工作！
下午一觉醒来，外面阳光灿烂，自己早上的疲惫也已经消失。新的.征程就要开始，在这炎炎烈日当空之下，我已经准备好要经受精神与肉体的双重折磨。
再一次来到这个地方，时间是3点半左右，原本可以直接到达，结果因为我和弟弟忘记了路，导致我们走了不少冤枉路，使得我们没有办法，只能打电话让父母亲自来接我们。
原来我认为下午的天气会十分热，到了那里以后发现气温不是太热，还有清风拂面，我们两个又花费了两个小时去扫垃圾，之后母亲决定让我俩一起去用SBS冷底油，去涂整个楼顶，而且不能放过任何沟沟角角。这种料有很大气味，一旦被自己粘上，则会很难清洗。我们小小心心花了两个小时，直至太阳落下，晚霞升起，站在楼顶上，望着天边，十分美丽，不时清风吹过，使得疲惫会减轻几分，我与弟弟用手机拍下来留念。
静静的，静静的，我都忘记了时间，一直不停地重复着同一个动作。我的注意力集中于这些事上面，心无旁骛也不会再感到劳累。等到我们的任务做完了以后，夜幕降临的足迹悄悄的来了，我们便伴着夜幕踏上回家的路……
这一天终于结束了！
【工作日记】相关文章：
工作的日记01-27
工作的日记11-07
工作的日记03-08
工作的日记【精】11-26
【热门】工作的日记11-24
【热】工作的日记11-25
工作的日记【热门】11-22
【荐】工作的日记11-23
工作实习日记04-12
关于工作的日记01-12